Freelance Recruiter - Remote (Bali-Based)

Bergabunglah dengan Treasury.id sebagai Freelance Recruiter dan mainkan peran kunci dalam membentuk strategi rekrutmen talenta kami. Berbasis di pusat-pusat kehidupan yang dinamis di Bali (Canggu, Ubud, Denpasar, Jimbaran, Nusa Dua, Kuta, atau Badung), Anda akan memimpin seluruh proses rekrutmen dari awal hingga akhir. Treasury.id adalah perusahaan yang berfokus pada penyediaan layanan keuangan digital yang inovatif, dengan komitmen kuat untuk menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan berorientasi pada kinerja. Di sini, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami, dengan dukungan penuh dari tim kami yang berpengalaman dan profesional.

Sebagai Freelance Recruiter, Anda akan bekerja secara langsung dengan tim rekrutmen kami untuk mengidentifikasi, menarik, dan merekrut talenta terbaik untuk berbagai posisi di perusahaan kami. Anda akan menggunakan berbagai platform rekrutmen seperti LinkedIn, Glassdoor, dan website rekrutmen lainnya untuk mencari kandidat yang sesuai. Selain itu, Anda akan bertanggung jawab untuk melakukan wawancara, mengevaluasi kandidat, dan memberikan rekomendasi kepada manajemen kami.

Kami mencari Freelance Recruiter yang berpengalaman dalam rekrutmen talenta di industri teknologi, keuangan, atau sektor terkait. Anda harus memiliki pemahaman yang kuat tentang pasar kerja lokal dan internasional, serta kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat dengan kandidat dan perekrut. Penguasaan bahasa Inggris dan bahasa Indonesia adalah keharusan, dengan kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas dan profesional.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengidentifikasi, menarik, dan merekrut talenta terbaik untuk berbagai posisi di perusahaan kami.
• Menggunakan platform rekrutmen seperti LinkedIn, Glassdoor, dan website rekrutmen lainnya untuk mencari kandidat yang sesuai.
• Melakukan wawancara, mengevaluasi kandidat, dan memberikan rekomendasi kepada manajemen kami.
• Membangun dan memelihara hubungan dengan kandidat dan perekrut.
• Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penjadwalan wawancara, pengiriman penawaran, dan pengelolaan dokumen.
• Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas strategi rekrutmen.
• Bekerja sama dengan tim rekrutmen kami untuk memastikan bahwa proses rekrutmen berjalan lancar dan efisien.
• Memberikan umpan balik dan saran kepada manajemen kami untuk meningkatkan proses rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Freelance Recruiter atau Recruiter di industri teknologi, keuangan, atau sektor terkait.
• Pemahaman yang kuat tentang pasar kerja lokal dan internasional.
• Kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat dengan kandidat dan perekrut.
• Penguasaan bahasa Inggris dan bahasa Indonesia.
• Kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas dan profesional.
• Pengalaman dengan platform rekrutmen seperti LinkedIn, Glassdoor, dan website rekrutmen lainnya.
• Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir.
• Kemampuan untuk menganalisis data rekrutmen dan memberikan saran untuk meningkatkan efektivitas strategi rekrutmen.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait